为深入了解家乡的就业政策和工作部署以及委培师范生就业的相关政策，进一步明晰相关规定，针对政策提升师范生教学素质，曲阜师范大学“求知扶智，笃学尚行”调研队积极响应教育部“访企拓岗促就业”专项行动号召，开展“访千企”大学生高质量就业调研活动，分别于2023年1月12日、2023年1月16日线下前往山东省滨州市教育和体育局，线上联系滨州市教育局相关人员进行专题调研。
为确保调研活动的顺利开展，实践队员先以电话访问的形式向山东省滨州市教育和体育局负责人吴蓓说明了调研意向，在获得同意后约定了访谈时间。
12日的线下调研活动主要以问答访谈的方式进行，在滨城区教体局509办公室内，教体局办公室负责人吴蓓与“求知扶智，笃学尚行”调研队成员张影、高亚男正式展开了访谈工作。调研队员主要就滨州市教育和体育局2023年招聘计划、2023年委培师范生就业规划、对曲阜师范大学教育教学及生源质量、人才培养质量的评价与未来培养发展建议等方面与负责人吴蓓进行了探讨。调研过程中张影及高亚男家人为本次采访活动提供了录像录音等记录工作，访谈结束后，两名队员以图片、录像、录音等为依据对本次访谈做了整理记录工作。
实地调研期间，滨城区教体局吴蓓等办公室其他人员对调研队员们表示了热烈的欢迎，积极配合了此次调研访谈工作，耐心、详细回答了调研队的各项问题，并与调研队员积极探讨，助力委培师范生解答了针对就业等多方面的疑问等。
在谈及对曲阜师范大学教育教学及生源质量的评价时，滨城区教体局吴蓓给予了足够的肯定。她表示，曲阜师范大学的学风很正，培养的学生工作水平非常高，无论是全日制本科生，又或是成人教育毕业生，都勤恳负责、积极上进，很受各工作单位的欢迎。
在谈及滨城区教体局近年来员工招聘现实需求时，负责人吴蓓指出，由于近几年滨城区学校和学生的数量快速增长，滨城区对教师的需求量也在快速增加，因此，教体局面临的工作压力也在增加。吴蓓表示，虽然正式的招聘简章还没有进行公布，但是预估本年度将会招聘300名左右的本科毕业生加入滨州市滨城区教体局。在调研访谈的最后，负责人吴蓓对此次调研活动表示了肯定，并对曲阜师范大学开展职业生涯规划教育和就业指导工作给出了高度的赞同。同时，调研队成员添加了负责人吴蓓的微信，方便后续的联系，负责人吴蓓填写了本次活动的调研问卷。
16日的线上调研活动同样主要以问答访谈的方式进行，通过电话的形式，滨州市教育局相关人员与“求知扶智，笃学尚行”调研队成员张影开展了访谈工作。张影主要就2023年委培师范生就业规划等相关问题与教育局相关负责人进行了探讨。调研过程中，在征得同意的前提下，张影将通话内容录音，访谈结束后，与滨城区分队另一队员高亚男对本次访谈做了整理记录工作。滨州负责人表示，关于委培师范生的工作分配目前还没有官方文件出台，但是在获得教师资格证和毕业证并且没有违法违纪行为的前提下，每位委培师范生都能够被确保获得工作岗位。负责人表示，2019级本科生是滨州市开展第一批委培师范生的对象，2023年毕业季才能够出台有关的官方文件。同时队员针对委培师范生的考研问题向负责人展开了询问，负责人表示，委培师范生的考研程序与公费师范生是相同的，可以以此为参照。对于队员的一系列问题，负责人给予了详细的回答，但是鉴于目前第一批滨州委培师范生还没有进入工作环节，所以参考较少。对此，负责人建议各位委培师范生及时关注滨州市教育局的官方网站，以此获得最新政策。
此次调研活动顺利结束，曲阜师范大学“求知扶智，笃学尚行”调研队滨州滨城区分队收获满满。在整理两次调研的访谈材料时，调研队成员们也互相分享了自己的收获。此次调研有助于解答委培师范生的疑惑，一方面，能帮助他们明确奋斗方向，有针对性地提升自我；另一方面，可以激励引导委培师范生积极进行自我提升，促进教育教学工作质量的提高，更好地实现基层教师梦。
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