7月22日,“青投易合”实践团总结报告会在会议室召开。赵楠站长指出本次暑期社会实践与以往有很大不同,首先是我们队伍较为庞大,人员充足,工作可以分配给各个同学,同时也会出现工作分配有些不平均的现象,我们针对这个情况召开会议,就如何在如此壮大的队伍里进行合理的工作分配进行讨论,首先一个队伍需要一个统筹兼顾、条理清晰的人,也就是队长,需要知道具体有哪些方面的工作,并安排谁为负责人。其次,队伍不能每个人都做一样的工作,应该发挥自己的特长,使人员分配充分而不冗余。每个方面的工作分配3-5人为一小组,3-5中有一个人负责这个小组的统计工作。第三,小组成员各司其职,有各自的分工但是又要互相帮助,合力完成此次社会实践。
会议结束,我们总结了这次社会实践的经验与不足,在下一次实践的时候能够做得更好,使每个人的能力得到更大的发挥,在队伍中起到更多的作用,使得大家在实践的同时能够提升自己的能力,加强队伍之间的协作能力和凝聚力。
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近日,滁州学院的暑期社会实践小分队赴临泉县开展乡村振兴调研活动,围绕着乡村振兴总要求“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的五个方面,对当地三家企业与两处乡镇……
陈建功 滁州学院生物与食品工程学院查看全文 >>
近年农村人口向城市迁移的趋势日益明显,实施乡村振兴战略、缩小城乡差距、助力农村发展成为解决城乡发展不平衡中“一条腿长,一条腿短”问题的决定性方法。为深入调研国家乡村振兴政策……
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