创新驱动视角下的科技人才集聚与高新技术产业协同发展研究：社会实践报告

为研究科技人才集聚与高新技术产业发展之间的协同关系，1月31日，山东大学（威海）“凝心聚才”调研团的成员李龙宇前往广州欧源信息科技公司开展实地调研，并对公司经理张捷进行访谈。

通过访谈，团队成员了解到科技人才对企业发展有重要助推作用。科技人才一直被誉为现代社会发展的重要引擎，为技术创新和产业升级提供了有力支持。集聚使不断激发人才创新思维的同时降低交易成本，促进了产业的整体竞争力的提升，推动科技进步和社会发展。对于企业发展而言，科技创新是关键因素之一，只有通过持续的科技创新，企业才能够在激烈的市场竞争中立于不败之地。

谈到企业发展的制约因素时，张捷表示，缺乏高水平的科技人才、资金不足、市场开拓难度大等问题一定程度上制约了企业进一步向好发展。为吸引并留住优秀科技人才，企业可以建立完善的培训和激励机制，并积极关注迎合人才政策，利用政策优势引进科技人才和融资，这些同时也是欧源信息科技有限公司目前所执行的策略。

团队成员同时针对社会关注度较高的大学生就业问题进行交流，认识到企业希望人才具备扎实的专业知识、良好的综合素质和创新能力。张捷鼓励大学生提高综合素质，关注行业动态和发展趋势，不断更新知识和技能，向科技人才迈进。

通过本次调研，团队认识到企业发展以科技人才为加速器，科技人才集聚与高新技术产业发展相互促进、协同发展。团队将积极创新方法策略促进科技人才培养聚集和高新技术产业的蓬勃发展，为科技人才与高新技术产业的协同发展贡献青春智慧和青春力量。

图/文“凝心聚才”调研团

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