税源服务管理绩效考核不逐步完善，激励带动作用发挥不强。主要问题是绩效考核中的指标没有真正准确反映企业税源服务质量管理情况，比如税务申报表的真实性、纳税人的评估考核实效以及税务管理员负责工作内容数量和服务质量等考核指标还没有真正纳入绩效考核指标范围与实现个人收入均衡挂钩；各事业单位对税务管理员的绩效考核指标量化管理程度不够，多部分是由于注重服务差错均衡考核和人员按服务级别均衡分配，没有按照管理干多干差干少不一样、干好干差干坏不一样的绩效考核分配原则准确进行绩效量化程度考核，管理员负责管理服务纳税人的多少、管理服务质量的水平高低还没有在个人收入均衡分配上能够得到充分体现，考核的绩效激励带动作用没有能够得到真正充分发挥。
（二）内容创新：直击偷税漏税现象，呼吁大众思考
通过利用税收税务调查报告识别税收逃税人和偷税漏税，提高全面贯彻正确对待税收纳税人的基本价值观念和认识程度据中国经济景气检测中心税收调查报告会同中央电视台《中国财经报道》对北京、上海、广州等在当地的七百余位社区居民对此进行问卷调查，结果显示，仅有12%的当地受访社区居民表示宣称自己完全明确缴纳了部分个人所得税，与此同时，有将近24%的当地受访社区居民表示承认只明确缴纳了部分或完全未明确表示缴纳过的部分个人所得税，是完全没有明确缴纳者的两倍。不仅尤其多的是中小企业以及个人，企事业也普遍存在一些企业间接偷税或者直接逃税的各种社会现象，甚至大约一部分中小企业作为应税税的义务承担主体个人都会因此认为现在企业间接偷税或者直接逃税已经不再是习以为常的一件社会事情。比如说在我国目前已经发现有大大小小的针对企业征收税因此国家必须高度重视网络交易的管理。虽然近年来随着中小企业政府偷税或者企业逃税各种违法犯罪打击行为的不断逐步增多，政府对于逃税违法打击的相关执法管理力度也不断逐步变得加大，但是对于政府偷税或者企业逃税的各种相关执法打击手段也已经逐渐变得更加严格多样化、隐蔽化了。很多中通过利用税收税务调查报告识别税收逃税人和偷税漏税，提高全面贯彻正确对待税收纳税人的基本价值观念和认识程度据中国经济景气检测中心税收调查报告会同中央电视台《中国财经报道》对北京、上海、广州等在当地的七百余位社区居民对此进行问卷调查，结果显示，仅有12%的当地受访社区居民表示宣称自己完全明确缴纳了部分个人所得税，与此同时，有将近24%的当地受访社区居民表示承认只明确缴纳了部分或完全未明确表示缴纳过的部分个人所得税，是完全没有明确缴纳者的两倍。
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