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17人力赴策德人力实习之心得体会

来源:福建农林大学管理学院人力资源管理专业 作者:Mcdreamy

2019年12月11日上午,我们17人力资源的第一实习小分组再次踏进了福建策德人力资源管理有限公司(以下简称“策德人力”)进行《人员招聘》课程实习。今天的我们少了些紧张与胆怯,多了些期待与渴望。

进入公司后,廖总依旧用热情温暖的微笑迎接了我们,我们围绕在圆桌旁听廖总真诚地介绍她从业多年的工作经验,每个人都听的十分认真专注,并详细记录下了在今后的工作生涯中用得到的知识。今天的第一个让我记忆犹新的知识是廖总教导我们在职场中工作细节十分重要,往往在细微之处体现了一个公司员工的整体面貌,体现了员工的专业程度和严谨认真的工作态度,每个细节都不能马虎大意,否则可能会降低自己在领导同事以及商业合作伙伴心中的印象。第二个让我深有感悟的是,廖总以自己的从业经历为例子,生动形象的让我们明白了员工的主动性是在工作中取胜的重要原因,主动的人将占据先机,取得主动权,机会不会从天而降,要靠自己主动争取。廖总还指出,沟通与反馈是工作中必不可少的环节,及时的向上级汇报反馈自己的工作进程,这样可以让上级了解自己的工作进度,对工作中的错误也可以及时进行修正,同时在工作中遇到自己不了解的问题或者对上级布置的任务有所疑问,也应该及时询问,确保后续工作的顺利展开。这番话让大家体会到了职场不再同校园,凡事皆要周全考虑。

随后,每个人就第一天实习作业——地产行业30强公司整理情况进行了汇报和总结,廖总认真倾听了每个人的汇报并进行了点评。点评结束后,廖总向我们讲述了她布置这项任务的深意,原来在进行30强公司情况整理的过程中,我们可以充分对一个行业的基本情况进行了解,了解到这个行业是否是朝阳行业,未来是否有发展潜力,行业的选择是很重要的,在我们选择公司之前,应该先对行业的基本情况进行了解,先确定行业大方向,再在行业排行前列的公司中进行筛选,确定自己想入职的公司,同时也要关注公司的办公环境、上班地点、有无双休之类的,更重要的是一个公司在行业中是否景气,公司的制度,想要应聘的岗位的上级领导如何、晋升方向是什么等实质性的问题。紧接着廖总给我们布置了一个查找相关行业HR招聘信息的任务,要求我们找到这个岗位的工作内容与工作要求以及晋升方向。之后,大家围绕这项任务开始了信息的收集并提炼出自己的观点。

最后在组长的组织下,大家围绕在一起,分享今天实习的感悟,每个人都有自己的心得体会,实习也成了我们共同学习,共同进步的难忘的回忆,在这次实习中,我们踏出校门,走进社会,体验了一名职业HR的工作日常,将自己课堂所学的知识应用于实践,在实践中得出了真知。

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